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『設定しない方が良い』 と答えた人 のコメント

◯さん (設定しない方が良い)
ケースバイケースですが。
◯さん 女性 57歳 (設定しない方が良い)
職種によって違うのでは?自衛官は55歳?だったかな?お巡りさんも55歳位かな?
◯さん 女性 (設定しない方が良い)
職種や個人の健康状態にもよると思うので、ある程度の年齢の幅を持たせて、選択できると良いと思う
◯さん 男性 72歳 (設定しない方が良い)
定年退職は取り敢えず65歳を目標にしておき、能力及び体力(健康状態)により短くなったり、長くなったり、理想は最高75歳まで働ける様柔軟にすると良い
◯さん (設定しない方が良い)
出来れば、定年はない方が良いが、若い人が参画出来なくなる事もあるから、職種にもよるでしょう。
◯さん (設定しない方が良い)
年齢だけでの強制的な判断には無理がある。
爺舞衣さん 男性 75歳 (設定しない方が良い)
働けるうちは働くこと。
◯さん 女性 (設定しない方が良い)
高齢でも後輩に伝えるべく豊富な経験や技術を持った方は大勢いらっしゃる。そういう方々を定年だからと退職させてしまい、働く場を取り上げてしまった結果その技術を海外に持っていかれるのはいかがかと・・・
◯さん (設定しない方が良い)
定年で一律現役引退させたら、認知症の発症や症状が進む。若い人の働き口がという人もいるが、これから人材が足りなくなると言われているので問題ないのでは? 元気な間は現役でいるのがいい。
◯さん (設定しない方が良い)
各自事情があるしいつでもいいんじゃないの?自立したいならリタイヤだよね。いつまでも先輩ヅラしなければ長く勤めていてもいいでしょうし。技術や能力があるならだけど。
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