デイリサーチ
過去の投票結果
- 匿名で相談をすることがありますか？ 26/04/02 〜 26/04/03
- デジタルデトックスをすることがありますか？ 26/04/01 〜 26/04/02
- 試し履きをしないで靴を買うことがありますか？ 26/03/31 〜 26/04/01
- カットフルーツを購入することがありますか？ 26/03/30 〜 26/03/31
- スープパスタを食べることがありますか？ 26/03/29 〜 26/03/30
- 自宅でラバーカップ(スッポン)を利用していますか？ 26/03/28 〜 26/03/29
- 出かける際のとっておきのコーディネートはありますか？ 26/03/27 〜 26/03/28
- 正直過ぎて損をしたことはありますか？ 26/03/26 〜 26/03/27
- 足つぼマッサージをしたことはありますか？ 26/03/25 〜 26/03/26
- 宿泊先でズボンプレッサーを利用したことがありますか？ 26/03/24 〜 26/03/25
『賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ』と答えた人の最新のコメント
-
Ｇｒｅｇ！さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 結局すべての社員に残業代ゼロを押し付けてくると思われる。最近の政府は官僚のミスを国民に押し付けてくる。そういう政治家を選ぶ国民もどうかと思うが・・・
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 本当に必要な人だけ残業をするようになれば社員も会社も負担が減る。悪用する会社への罰則を作るなら賛成
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- その前に、残業ありきの考え方を改めるべき。
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- お金持ちからね
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 民間は給料高杉、役員報酬は年3,000万円を上限にしろ！
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 残業代0って、できるの?_?
-
ゴンニャさん
男性 （賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- ならいいんじゃないかと・・・
-
◯さん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 成立してない今でもつかない
-
◯さん
男性 64歳 （賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- 業種にもよるが、労使で決めること。
-
EVILJAWさん
（賛成！ただし年収1千万円超の社員のみ）
- そもそも、時間内に終われ。
もっと見る