デイリサーチ
『どちらとも言えない』 と答えた人 のコメント
- ◯さん 男性 49歳 （どちらとも言えない）
- 生涯賃金が成果主義になるような年功序列が望ましい
- ◯さん （どちらとも言えない）
- ケース・バイ・ケース
- ◯さん （どちらとも言えない）
- ケースbyケース。
- ◯さん （どちらとも言えない）
- どっちでしょうね
- ◯さん （どちらとも言えない）
- 良し悪しあり。
- ◯さん （どちらとも言えない）
- 成果だけでは推し量れない総務的な仕事もあるし、何とも言えません・・・
- ◯さん 男性 61歳 （どちらとも言えない）
- 今は退職してますが、１５年ほど前に年功序列から成果主義の走りに変わりました。当時、会社や上司の成果に対する評価基準があいまいで、部門間での不整合や、部下の成果を上司の成果にしてしまう、単純に好き嫌いでの評価要素が入り込んでしまう、他の人を助けない等、めちゃめちゃになりました。今、その会社は有りません。
- ◯さん （どちらとも言えない）
- どちらが良いか、一概には言えない問題です。
- ◯さん （どちらとも言えない）
- ケースバイケース
- ◯さん 女性 （どちらとも言えない）
- 基礎となる条件次第。