デイリサーチ
『「喫煙者は採用しない」という方針の企業がありますが、あなたの感想は？ のコメント
- ruruさん （この中にはない）
- 会社はこの例がないので、わかりません。
- ◯さん （業種によっては仕方ないと思う）
- 食べ物関係とか接客業とか。
- ひげ親父さん 男性 （よい取り組みだと思う）
- 喫煙者は病気のリスクが高いと言われており、企業のリスク回避はここまできたか？という気がします。保険料などで差がつけてあるプランもあるそうです。
- ◯さん （よい取り組みだと思う）
- 喫煙休憩で不在中の連絡とかバカバカしすぎる。いちいち勝手に一区切りで喫煙する独特の癖があるけど・・・、それって仕事の進め方にまで影響してるって自覚してるのかな？と、私の周りの喫煙同僚を見てそうおもいます。
- ＳＮＫさん （業種によっては仕方ないと思う）
- 高齢者や乳幼児、病気の人に深く関わる業種。
- ◯さん （よい取り組みだと思う）
- タバコは害ばかりで必要ない。
- ◯さん （よい取り組みだと思う）
- 「タバコ休憩」以外にも、煙・臭い・ヤニ・健康面など色々と害になるから。周囲にも、もちろん本人にも。
- ◯さん （業種によっては仕方ないと思う）
- 差別的かな〜と思うけど業種によっては仕方ないでしょうね。喫煙がまわりに与える影響を考えれば。
- ◯さん （差別的だと思う）
- 仕事中に我慢してもらえれば別に構わない
- ◯さん （よい取り組みだと思う）
- 就業中に１回喫煙すると約7分間、席をはずすことになるそうです。そのぶん怠業しているわけですから、非喫煙者に負担が掛かっていることになります。健康面での弊害は言うまでもありません。
- 1-10 / 2667
- 次へ →