デイリサーチ
『仕事は、成果主義と年功序列、どちらが良いですか？ のコメント
- ◯さん （成果主義）
- 成果主義が当たり前であるが、経営者の能力がない場合はあきらめなくてはならない。お気に入りを経営者は評価するだけだから。
- ◯さん （成果主義）
- こっちのほうが断然いいです。
- ◯さん （成果主義）
- 先輩との関係がうまくいく社会は無理かぁ
- ◯さん （年功序列）
- すごくないひとは差別されるべきなの？能力や結果に何倍も差があるのはあまりみたことがない。
- たこ。さん （どちらとも言えない）
- 仕事は単純に成果か年功かと判別できるものでない。長年にわたる経験の知恵と体感してきた勘も大切。しかし、すべてが結果を求めているから、かなり難しい。
- ようちゃんさん 男性 48歳 （どちらとも言えない）
- それぞれでしょ
- ◯さん 男性 49歳 （どちらとも言えない）
- 一長一短。 ベテランで高い給料を貰っている人は、給料が安い若い頃に頑張った報酬が後から貰えているので、結果が後から付いて来ている。 歳を取って給料が下がるのは、生活に響く。 若い時に我慢するか、歳を取って我慢するか、選択できると良い。
- ◯さん （どちらとも言えない）
- 個人経営者は、結果は“成果”しかない。
- miyaさん 女性 （成果主義）
- その仕事で定年までいるつもり？と思う人が多すぎる。
- ◯さん 女性 （わからない）
- 場合による